导读：所谓乱世造英雄，在三国时期，虽然政治格局比较混乱，但是却产生了一批又一批有才华的人事。各方霸主为了赢得最后的胜利，自然想尽一切方法去录用人才，那么何方霸主录用人才的方式又是怎样的呢？
俗话说：人能尽其才，则百事兴，人才是一个国家的瑰宝，有了人才，一个国家就有希望，只要发现人才，一些领袖往往争先恐后的去争取，让这些人为自己效力，三国霸主在选择人才的方式上各有千秋，下面看看这些人的做法：
1、董卓选材
案中冤案（董荫孤）
八洞天（笔练阁主人）
八段锦（佚名）
白牡丹（翁山柱砥、何梦梅）
百花野史（一笑主人）
北里志（孙棨）
北梦琐言（孙光宪）
禅真逸史（方汝浩）
常言道（落魄道人）
朝野佥载（张??）
三国演义（罗贯中 ）
西游记（吴承恩）
水浒传（施耐庵）
红楼梦（曹雪芹）
聊斋志异（蒲松龄）
警世通言（冯梦龙）
醒世恒言（冯梦龙）
喻世明言（冯梦龙）
初刻拍案惊奇（凌濛初）
二刻拍案惊奇（凌濛初）
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梦游天姥山：李白的求仙问道
发展我海上资源 （打成语一）
晶莹的灵魂 （文学家名）
只应翻恨有容华 （常言俗语三字）
伸出两指喊“茄子” （打一成语）
溪边横山带影连 （打一字）
室内众人皆无言 （打一成语）
山间稻浪万千重 （永安地名）
不安全隐患已消除 （保险词语）
配方员 （打一字）
合目就睡 （打一字）
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